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Comment Réussir le Test TIG Thomas International
Le Test TIG Thomas International est devenu de plus en plus populaire ces dernières années, mais la compagnie Thomas est un leader de l’industrie depuis plus de 35 ans. L’entreprise est connue pour utiliser son évaluation dans le but de créer une pléthore de données visuelles afin d’aider les entreprises à évaluer leur personnel et à découvrir des moyens d’augmenter leur productivité, leur satisfaction globale au travail, et en faire ressortir le meilleur.
Ces évaluations, à savoir le TIG, sont aussi utiles pour faire passer des tests préalables à l’embauche, afin de s’assurer que les employés potentiels sont des recrues idéales.
La compagnie Thomas a une portée impressionnante, puisque plus de 32 000 entreprises utilisent son système d’évaluation. Alors, qu’est-ce que c’est que ce TIG exactement ?
Qu’est-ce que le Test TIG Thomas International ?
The General Intelligence Assessment (GIA) test focuses on what Psychologist Raymond Cattell penned as fluid intelligence. According to Dr. Cattell, intelligence comes in two forms – fluid and crystallized.
Intelligence fluide : englobe la capacité d’une personne à raisonner, à apprendre de nouvelles choses, à penser de façon abstraite, et à résoudre des problèmes complexes.
Intelligence cristallisée : se compose des expériences et apprentissages passés, des connaissances basées sur des faits et des données, et s’améliore souvent avec le temps.
Le TIG est utile pour les entreprises, parce qu’il est conçu pour évaluer spécifiquement l’intelligence fluide, qui indique dans quelle mesure un employé potentiel peut apprendre de nouvelles idées et contribuer à la croissance de l’entreprise.
À Quoi Ressemblent les Questions du TIG ?
Le TIG dure entre 30 et 40 minutes, sachant que la moitié du temps est prévue pour prendre connaissance des instructions et des tutoriels. Le test traite de sujets comme :
- le Raisonnement
- la Vitesse Perceptive
- la Numération (Vitesse et Précision)
- la Signification des Mots
- la Visualisation Spatiale
Reasoning Questions Example:
- Matt is older than Maria. Julia is younger than Maria.
- John eats bananas, but never mangoes.
- Africa has hotter weather than Greenland. Iceland is warmer than Greenland.
Question 1: Who is oldest?
A: Matt
B: Julia
Question 2: Which does John eat more of?
A: Bananas
B: Mangoes
Questions 3: Which is coldest?
A: Greenland
B: Iceland
Perceptual Speed Question Example:
Of the four vertical pairs, how many are the same letter?

Number Speed and Accuracy Question Example:
In each set of numbers, determine whether there is a prime number.
A) 13, 2, 1
B) 23, 21, 29
C) 42, 50, 32
Word Meaning Question Example:
1. Which word is least like the other?
Portly, Grotesque, Corpulent, Pudgy
Spatial Visualization Question Example:
1. Which cube cannot be made based on the unfolded cube?


À Quoi Correspond un Score au TIG ?
Votre score au TIG sera non de seulement déterminé par votre réponse à chaque question, mais aussi par votre vitesse réponse. De plus, votre rapidité et vos réponses individuelles sont comparées à un groupe témoin afin de déterminer si les scores sont plus bas, plus élevés, ou dans la moyenne par rapport à la majorité du groupe témoin.
Qu’est-ce qu’un Bon Score au TIG ?
Un bon score au TIG dépend du groupe témoin auquel vous êtes comparé. Les scores prennent la forme d’un pourcentage entre 0 et 100, 100 étant évidemment le meilleur score possible.
Cependant, obtenir 50 %, ce qui peut être considéré comme un échec, n’est qu’un mauvais score si le groupe témoin a une moyenne supérieure.
Selon le groupe témoin, sachez que 40 % peut être au-dessus de la moyenne, et 60 % en-dessous.
La variation du score est la raison pour laquelle il est très important de se préparer au TIG.
Que se Passe-t-il si J’échoue au TIG ?
Comme tous les tests préalables à l’embauche, ce qu’il se passe si vous échouez au test dépend entièrement de l’entreprise. Cependant, il est peu probable que la compagnie vous recrute si vous n’avez pas été performant.
En revanche, cela ne signifie pas que vous ne pouvez pas vous entraîner et recandidater plus tard, en fonction des règles de l’entreprise.
Si vous ratez le TIG dans une entreprise, cela ne veut pas non plus dire que vous échouerez forcément dans une autre, en raison de l’inclusion d’un groupe témoin différent pour comparer les scores.
Comment se Préparer au TIG ?
La rapidité et la précision sont essentiels pour réussir le TIG, comme l’indique la procédure d’évaluation. Vous avez le droit de rester sur une question aussi longtemps que vous le voulez, mais chaque question est faite pour que vous y passiez entre 5 et 6 secondes.
Ce qui est réellement intéressant à propos du TIG, c’est que le sujet de chaque question n’a aucun rapport avec le suivant. Même si cela peut sembler être un désavantage, cela rend en réalité l’entraînement plus facile.
Le meilleur moyen de se préparer au TIG est de s’entraîner au test le plus possible jusqu’à être assez confiant. Utiliser les tests d’entraînement d’une entreprise qui en propose est vital pour préparer correctement le TIG.
Le pack Thomas International de JobAssessmentHelp est un bon point de départ pour s’y préparer. Vous pouvez aussi vous exercer avec un pack d’entraînement conçu pour une entreprise en particulier.
Conseils pour Réussir le TIG
- Concentrez-vous à la fois sur la rapidité et sur l’exactitude. Ces deux aspects sont tout aussi importants, et il n’est pas judicieux de passer trop de temps sur chaque question pour essayer d’y répondre correctement. De la même façon, ne répondez pas trop rapidement afin de ne pas compromettre votre précision.
- Ne perdez pas de temps sur une seule question. Si une question vous bloque, il vaut mieux avancer et gagner du temps. Mais ne le faites pas trop souvent non plus.
- Entraînez-vous, entraînez-vous, entraînez-vous ! La meilleure chose à faire pour se préparer au TIG, c’est vous entraîner à l’avance. L’entraînement vous aidera à améliorer votre rapidité pour que vous puissiez vous concentrer sur votre précision, qui peut aussi être améliorée en vous entraînant.
Préparation au TIG Thomas International avec JobAssessmentHelp.
Si vous êtes prêt à augmenter vos chances d’obtenir le boulot de vos rêves, alors JobAssessmentHelp est là pour vous. Nous offrons une large sélection de packs sélectionnés par des professionnels pour vous entraîner aux évaluations préalables à l’embauche, incluant des guides complets, des centaines de tests d’entraînement et des milliers de questions individuelles.
N’ayez pas peur du TIG. Choisissez les packs d’entraînement JobAssessmentHelp pour devenir un expert du TIG.
